Agilität, Digitale Führungskompetenz sowie ethische Geschäftsmodelle die Nachhaltigkeit und Diversity unter einem Dach vereinen sind unsere Kernkompetenz.
Wir beraten Hochschulen bei der Gestaltung von agilen Lehr- und Lernformaten und unterstützen Organisationen im Prozess der digitalen und agilen Transformation.
Ein- und mehrtägige Workshops, die Begleitung längerfristiger Change-Prozesse sowie Impulsvorträge sind Teil unseres Portfolios.
Langjährige Erfahrung im Hochschulkontext und außeruniversitären, agilen
Projektmanagement erlaubt es uns, passgenaue und anwendungsorientierte Lösungen für den jeweiligen Bedarf zu entwickeln.
Kontakt
LEISTUNGEN
„Katharina Lehmann hat unsere Lehrenden fit für die digitale Transformation gemacht. Während der Coronazeit war sie schon ein großer Gewinn, jetzt begleitet sie unser Team zum Thema digitale Verantwortung“
Prof. Lauren Fraser, Columbia University
„Katharina Lehmann hat unsere Dozenten in der Entwicklung des agilen Mindsets begleitet und über sechs Monate bei der Implementierung unterstützt. Erstklassige Arbeit, wir haben ein ganz neues Wissenschafts-verständnis bekommen."
William Jones, Knauss School of Business, San Diego University
„Katharina Lehmann hat uns bei der agilen Prozessentwicklung und nachhaltigen Teamentwicklung begleitet. Wir sind selbst überrascht, wie positiv sich unsere Team-Kultur geändert hat. Klare Weiterempfehlung!“
Dr. Sophie Schnell, LMU München
„Wir haben inzwischen mehrere Projekte mit Katharina Lehmann durchgeführt. Sie hat unsere Führungskräfte 1:1 gecoached und unsere Dozierenden bei der Einführung von agilen Lehrsystemem begleitet. Sie arbeitet zeiteffizient und praxisorientiert, ein echter Gewinn für uns.
Elisabeth Marks, ETH Zürich